教师保胎请假能请多久

教师保胎假的天数主要依据《女职工劳动保护规定》和《女职工劳动保护特别规定》。具体规定如下：

最少请假时间

根据一些地方性的建议或规定，保胎假最少可以休息一周左右，平时要注意卧床休息。

最多请假时间

根据《女职工劳动保护规定》和《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受不少于98天的产假，其中产前可以休假15天。如果是难产，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。因此，保胎假最多可以请98天。

特殊情况下的请假

如果女职工有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的情况，经二级以上医疗保健机构证明后，本人申请保胎假，单位必须批准。这种情况下，保胎假期间工资待遇按病假情况操作。

地区和企业差异

具体的保胎假天数可能会因不同地区和企业的情况而产生差异。一般来说，按照国家规定，保胎假最长不得超过14周（即两个半月），其中的前7周是全额工资假期，最后的7周则是部分工资假期。

建议

提前沟通：建议教师提前与学校或单位沟通，了解具体的请假政策和程序。

提供证明：如果需要请保胎假，务必提供相关的医疗证明，以确保请假的合理性和必要性。

了解当地政策：不同地区的具体规定可能有所不同，建议教师详细查阅当地的相关法律法规和企业政策。

综上所述，教师保胎假的天数最少为一周，最多为98天，具体天数需根据个人情况和当地政策确定。